護士每年都需要參加定期考核，若是不參加考試則會導(dǎo)致成績不合格，面臨暫停執(zhí)業(yè)活動3個月至6個月后再進行考核的情況。合格者允許其繼續(xù)執(zhí)業(yè)，再次考核不合格者，由衛(wèi)生行政部門注銷注冊，收回《護士執(zhí)業(yè)證書》。

護士定期考核內(nèi)容

護士技術(shù)職稱任期內(nèi)完成的指定考評項目，依據(jù)分層次管理原則，晉升護理高級技術(shù)職稱的，由省護理質(zhì)量管理中心負責(zé)，擬任職主管護師職務(wù)的由市護理質(zhì)量控制中心負責(zé)。

護士技術(shù)職稱任期內(nèi)完成的指定考評項目如下：護士、護師：

⑴新上崗人員必須參加全國護士執(zhí)業(yè)資格考試，獲得由國家衛(wèi)生部發(fā)給的考試成績合格證明，申請護士執(zhí)業(yè)注冊，取得護士執(zhí)業(yè)證書；

⑵接受護士定期考核機構(gòu)組織的集中培訓(xùn)累計不少于24學(xué)時（3天），且考核成績合格；

⑶提供典型案例或?qū)ｎ}報告4份，表明其熟練掌握急、危重病人搶救配合與正確處置；運用護理程序，對病人實施整體護理，提升本專業(yè)崗位技術(shù)水平的能力；

⑷提交參加夜班輪值證明：每年不少于50個。

護士考核不合格標準

工作成績、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平考核中任一項不合格以及發(fā)生不良記錄者即為不合格。參加全國護士執(zhí)業(yè)資格考試成績不合格者；

護士定期考核周期內(nèi)年病、事假超過3個月（法定節(jié)假日、公休假除外）；無正當(dāng)理由不參加護士定期考核或者擾亂考核秩序的；護士技術(shù)職稱任期內(nèi)未完成指定考評項目；未經(jīng)護士執(zhí)業(yè)機構(gòu)或者衛(wèi)生行政部門批準擅自進行異地執(zhí)業(yè)活動的；在發(fā)生的醫(yī)療事故中負有完全或主要責(zé)任的；出具虛假醫(yī)學(xué)證明文件。參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷的；衛(wèi)生服務(wù)活動中索要患者及其親友財物，牟取其他不正當(dāng)利益者；以賄賂或欺騙手段取得考核結(jié)果的；違反《護士條例》被行政處罰者。

護士晉升職位順序

護士職稱評定共分五級別，分別是:主任護師、副主任護士、主管護師、護師、護士。

1、護士

受過中等護理專業(yè)教育，熟練掌握基礎(chǔ)護理和一般?？谱o理知識和技能，在教學(xué)、綜合醫(yī)院完成一定時間的護理臨床實習(xí)8個月以上，并取得相應(yīng)學(xué)歷證書的，通過護士執(zhí)業(yè)資格考試，可成為初級護士，是具有一定衛(wèi)生預(yù)防工作能力的中級衛(wèi)生人員。

2、初級護師

條件相當(dāng)于大專水平的護理人員。一般為護理?？?、本科畢業(yè)或中專畢業(yè)5年以上經(jīng)過培養(yǎng)提高，達到上述水平者，是從事護理專業(yè)工作的人員通過 考試而取得的資格認證，這代表了相應(yīng)級別技術(shù)職務(wù)要求的水平與能力，是單位聘任相應(yīng)技術(shù)職務(wù)的必要依據(jù)。

3、主管護師

為護士評定職稱級別之一，護理人員的中級技術(shù)職稱。

4、副主任護師

是護理人員的高級職稱，副高級技術(shù)職稱，介于主管護師和主任護師之間的護理職稱。

5、主任護師

是護理人員的高級技術(shù)職稱。